Valores culturales
Versa se compromete a seguir, encarnar y defender estos valores.
Para llevar al mercado los productos más queridos e innovadores, hay que empezar por las personas. La base de lo que hace Versa es un grupo apasionado, enérgico, competitivo y decidido que opera y trabaja como una familia. Cada día, la Versa se reúne y aporta su talento y su pasión. Para mantener Versa el espíritu ardiente de Versa en todo lo que hacemos, encarnamos los valores fundamentales que dan forma a nuestra identidad, nuestra visión, nuestras creencias y, en última instancia, nuestros productos.
Integridad
Me aseguraré de hacer lo correcto, incluso cuando nadie me esté mirando. Me aseguraré de que las cosas que digo y las cosas que hago estén alineadas. Tengo el valor de decir no, tengo el valor de afrontar la verdad y hacer lo correcto porque es lo correcto.
Respetar
Respeto a todos mis compañeros, clientes y socios, los trato con justicia, discrepo con ellos honestamente, disfruto de su amistad y exploro pensamientos con franqueza para trabajar juntos por un objetivo común. Trataré a todo el mundo como quiero que me traten. Hablaré a todo el mundo como quiero que me hablen. Respetaré la opinión de los demás aunque no esté de acuerdo con ellos.
Colaboración
Me aseguraré de generar y mantener la confianza de mi equipo.Ayudaré a todos y cada uno de los miembros de mi equipo a tener éxito, garantizando así mi éxito. Trabajaré junto con mi equipo hacia una visión organizativa común y dirigiré todos mis esfuerzos a alcanzar los objetivos organizativos comunes. Entiendo que la colaboración no es sólo la mejor manera de trabajar, sino la única. Cada miembro de mi equipo está ahí porque tiene un conjunto de habilidades que ofrecer a todos.
Excelencia
En Versa, entiendo que la excelencia no es una excepción, sino una actitud predominante. Creo que la excelencia nunca es fruto de la casualidad, sino el resultado de una gran determinación, un esfuerzo sincero, una dirección inteligente, una ejecución hábil y la capacidad de ver los obstáculos como oportunidades. La excelencia, por lo tanto, no es un acto, sino un hábito. La excelencia consiste en perseguir y dar lo mejor de nosotros mismos con los dones y habilidades que Dios nos ha dado.
Innovación
Desafiaré todo lo que sea status-quo, business as usual o esté en mi zona de confort. Entiendo que la innovación también implica asumir riesgos y no temeré los fracasos, pero aprenderé de ellos y los aprovecharé para alcanzar el éxito. La innovación no se limita únicamente a la tecnología, sino que se extiende a todo lo que hace una organización o un individuo. Puedo innovar un producto, un proceso, una herramienta o cualquier cosa que me ayude a ofrecer al cliente una solución mejor, más rápida o más económica.